Séminaire

Réunir vos collaborateurs

Motivez et stimulez votre personnel
L’action de communication la plus répandue au sein des entreprises, le séminaire va permettre de
transmettre de nouvelles directives, d’annoncer les nouvelles directions de la société, de réfléchir
tous ensemble autour de nouvelles connaissances ou de problèmatiques internes à l’entreprise ou
autour des prochaines missions des salariés.

Le sens de la hiérarchie y est beaucoup plus biaisé et permet notamment de partager des
moments entre collègues, de pouvoir parler avec plus de libertés avec les autres membres de la
société. L’entreprise va pouvoir progresser, en mieux, une fois un tel travail d’équipe abouti.

Difficile à mettre en oeuvre,
mais tellement enrichissant !

Réussir son séminaire

Bien définir son cahier des charges
Tant au niveau logistique

Le séminaire ne doit pas être confondu avec de vagues réunions interminables. Il faut impérativement optimiser l’échange entre les individus et surtout de fédérer sous un sentiment positif. Grâce à notre expérience et notre réseau de prestataires, nous vous proposons des solutions innovantes et efficaces en termes de logistique, mais également de contenu pour vos événements.

qu’au niveau humain

Le séminaire doit pouvoir être vivant, interactif et digeste. Vos salariés s’y plairont et surtout, en reviendront avec des bons souvenirs plein la tête. Il faut provoquer l’enthousiasme chez les participants.

La richesse d’une entreprise ne se résume pas juste à ses produits,
mais surtout à son équipe !

Plusieurs objectifs, une seule organisation

Quel sera le programme ? Que vont faire les convives ?
Pour un séminaire réussi, afin que l’auditeur soit parfaitement réceptif aux enjeux du séminaire, il faut que ce dernier soit organisé dans les moindres détails. Choisir des orateurs engagés, une scénographie adaptée à la thématique du séminaire ou aux couleurs de la société et même des activités, dont le team building. Nous prenons en charge toutes les facettes de votre projet. C’est idéal pour renforcer le côté fédérateur de l’événement mais aussi mettre en avant un séminaire qui s’éloigne d’une journée conventionnelle en entreprise.

Anticipation et adaptation
au service de votre projet.

Du Team Building à l’étranger

Les voyages forment les salariés
De nouveaux horizons

Outre les activités et l’organisation à préparer, un séminaire sera d’autant plus marquant en fonction de son lieu. C’est pourquoi l’organiser dans des lieux étrangers provoquera un mélange culturel qui plaira et qui permettra autant de team building que d’incentive pour les salariés ! N’hésitez plus, emmenez vos salariés en séminaire !

I believe i can fly

Loin de tout, c’est l’occasion de concentrer les salariés vers un seul et même objectif : la cohésion de groupe. C’est à dire fédérer l’ensemble des salariés autour d’un cadre culturel différent et le plus souvent idyllique.
Il n’y a rien de mieux que le team building pour améliorer la communication dans l’entreprise, la synergie entre les employés et leur amour pour leur travail au sein de leur société.

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